Die Führungskraft als Coach
Erfahren Sie im Seminar "Die Führungskraft als Coach" wie Sie das eigene Profil als Führungskraft um die Rolle des Coaches erweitern!
20. – 21.01.2025 | Karlsruhe |
19. – 20.05.2025 | Berlin |
09. – 10.09.2025 | Frankfurt am Main |
Veranstaltungsnummer: 09SE134
Welcher Weg führt zum persönlichen Wachstum? Woran kann ich erkennen, ob und wie ich mir selbst im Weg stehe? Wie entdecke und entfalte ich meine Potenziale? Und wie kann ich andere bei der Potenzialentfaltung unterstützen? Erhalten Sie die Antworten auf diese und andere Fragen im praxisorientierten Workshop!
Nehmen Sie in Begleitung des erfahrenen Trainers und Coachs die eigenen Glaubenssätze und die damit verbundenen Selbstbilder unter die Lupe. Denn diese haben einen großen Einfluss u. a. auf den beruflichen Erfolg und Ihre Lebenszufriedenheit. Erfahren Sie, worin die entscheidende Weichenstellung zum persönlichen und beruflichen Wachstum besteht, und welche konkreten Schritte Sie und Ihre Mitarbeitenden dafür unternehmen.
Nach diesem Workshop werden Ihnen Ihre Denkmuster bewusst, die Ihre Potenzialentfaltung behindern. Sie erarbeiten, wie Sie in kritischen Situationen Ihre persönlichen Ressourcen aktivieren und wie Sie Ihre Mitarbeitenden dazu befähigen. Außerdem lernen Sie die wesentlichen Ansatzpunkte zur Potenzialentfaltung bei Ihren Teammitgliedern kennen.
Erfahren Sie im Seminar "Potenzialentfaltung für Führungskräfte" mehr zu folgenden Themen:
1. Tag 09:00 bis 18:00 Uhr
2. Tag 08:30 bis 16:00 Uhr
Ausgehend von Theorieimpulsen erarbeiten Sie im Rahmen von praktischen Übungen zur Selbstreflexion und Erfahrungsaustausch die Ansatzpunkte und Wege zur Potenzialentfaltung. Sie können die erlernten Techniken direkt anwenden und erhalten konstruktives Feedback. Der Praxistransfer wird beständig mitgedacht und vorbereitet.
Dr. Thomas Altmann, die perspektivisten, Köln
Herr Dr. Altmann ist Ingenieur für Luft- und Raumfahrttechnik sowie Unternehmensentwickler und Coach. Mit Expertise im Bereich Führung realisiert er Coachings und Trainings in Industrie und Technik. Seit 2001 befasst er sich mit der Entwicklung und Umsetzung integraler Konzepte für Persönlichkeits-, Team- und Unternehmensentwicklung. Darüber hinaus verfügt Herr Dr. Altmann über langjährige Berufserfahrung im Innovationsmanagement.
Im Rahmen seiner Selbstständigkeit im Netzwerk „die perspektivisten“ sind seine Arbeitsschwerpunkte: die Gestaltung von Veränderungsprozessen, Persönlichkeitsentwicklung, Teambildung und optimale Zusammenarbeit. Zu seinen besonderen Angeboten für Führungskräfte und Unternehmer gehört Wandercoaching, denn Bewegung in der Natur bringt auch das Denken in Gang und weitet die Perspektive.