Eigenverantwortung
Im Seminar lernen Sie, wie Sie als Führungskraft Eigenverantwortung fördern, sodass Ihre Mitarbeitenden ihr Potenzial gewinnbringend entfalten.
06. – 07.02.2025 | Freising |
Veranstaltungsnummer: 09SE143
Führungskräfte und Projektleitende befinden sich oftmals im Spannungsfeld verschiedener Interessen – der Managementebene, von Mitarbeitenden, Projektmitgliedern oder Kund*innen. Es gilt, in verschiedenen Gesprächssituationen mit unterschiedlichen Kommunikationstypen und Bedürfnissen konstruktiv umzugehen, um tragfähige Lösungen zu entwickeln. Dieser Prozess erfordert neben dem richtigen Instrumentarium vor allem Geduld und Gespür.
In diesem praxisorientierten Seminar erfahren Sie, wie Sie den Erfolgsfaktor Diplomatie sicher und wirkungsvoll in unterschiedlichen Gesprächssituationen einsetzen. Sie lernen die zentralen Techniken kennen und wenden sie unmittelbar in Übungs-Parcours an. Hierdurch erweitern Sie Ihr Verhaltensrepertoire und entdecken Ihren individuellen Stil, mit dem Sie auch in anspruchsvollen Situationen klar und souverän agieren und reagieren.
Sie lernen, in vermeintlich festgefahrenen Gesprächen Lösungspotenziale zu erkennen und diese gezielt umzusetzen. Mit taktischem und rhetorischem Fingerspitzengefühl wissen Sie zukünftig, wie Sie gelassen und durchsetzungsstark zugleich auftreten.
Dieses Seminar können Sie auch als Wahlpflichtmodul innerhalb des Zertifikatslehrgangs „Qualitätsingenieur VDI“ buchen.
Erfahren Sie im Seminar "Diplomatie für Führungskräfte und Projektleitende" mehr zu folgenden Themen:
1. Tag 09:00 bis 16:30 Uhr
2. Tag 09:00 bis 16:30 Uhr
Theoretischer Input wechselt sich ab mit Simulationen und Rollenspielen – das Erlernte kommt somit unmittelbar zur Anwendung. Anhand eigener Fallbeispiele können mögliche Lösungen direkt erprobt werden. Sie erhalten wertvolle Impulse, um das Erlernte nachhaltig in Ihren Arbeitsalltag zu integrieren.
Bettina Schilling, Business Coach und Beraterin für Kommunikation & Kooperation, Kronberg im Taunus
Bettina Schilling berät seit rund 20 Jahren Fach- und Führungskräfte erfolgreich darin, ihre Kommunikationsprozesse, Gespräche und Redesituationen optimal zu gestalten. Vom Aufbau einer Beziehung zu Gesprächspartner*innen und Publikum bis zum verständlichen und nachhaltigen Vermitteln der unterschiedlichsten Inhalte unterstützt sie ihre Klient*innen dabei, einen individuellen Erfolgsstil zu entwickeln, mit dem sie überzeugend reden, gewinnend auftreten und ihre Ziele erreichen.
Sie kooperiert mit öffentlichen Verwaltungen, Wirtschafts- und Weiterbildungsunternehmen sowie Hochschulen und Vereinen bundesweit. Sie hat Ausbildungen als systemische Coach und Personalreferentin absolviert und einen geisteswissenschaftlichen Hochschulabschluss. Hinzu kommen zahlreiche Fortbildungen, unter anderem zu Improvisations-Techniken, interkultureller Kommunikation, Werte- und Bedürfnisarbeit sowie Wissenstransfer.